O Coimbra, Chaves &amp; Batista Advogados mantém um conceito avançado em consultoria e assessoria jurídica, caracterizando-se por um atendimento altamente especializado. Gerido em um ambiente de inovação, o CCBA está sempre em busca de novos produtos e novas formas de entrega, oferecendo soluções inteligentes e concretizando negócios.
No CCBA, acreditamos que a atração e retenção de talentos são essenciais para nosso sucesso contínuo. Para isso, implementamos uma política de gestão de pessoas bem delineada, baseada na meritocracia e em um plano de carreira estruturado.
Política de Gestão de Pessoas
•    Metas e Avaliações de Desempenho: Nossos colaboradores possuem metas claras e participam de avaliações de desempenho periódicas, que estabelecem parâmetros transparentes de progressão na carreira.
•    Progressão na Carreira: Com base em resultados e desempenho, os colaboradores podem visualizar e alcançar novas oportunidades de crescimento dentro do escritório.
•    Bom Clima Organizacional: Valorizamos um ambiente de trabalho que favoreça e estimule o desempenho profissional.
•    Transparência: Compartilhamos nossos resultados de maneira totalmente transparente, o que fortalece o espírito de equipe e a confiança mútua.
•    Ambiente de aprendizagem: Nossas diretrizes asseguram um ambiente propício à aprendizagem contínua e ao desenvolvimento de competências.
Venha Fazer Parte do CCBA
Se você busca um ambiente onde seu talento é reconhecido e valorizado, e deseja crescer profissionalmente dentro de um escritório que preza pela meritocracia e desenvolvimento contínuo, o CCBA é o lugar certo para você.
Junte-se a nós e contribua para um futuro de sucesso!

COIMBRA & CHAVES SOCIEDADE DE ADVOGADOS

Belo Horizonte

Brasil

Minas Gerais

Informado na entrevista

ATRIBUIÇÕES PRINCIPAIS:
<ul>
<li>Gerenciamento de carteira de casos com elaboração de todas as peças necessárias;</li>
<li>Contatos com os clientes;</li>
<li>Participação em reuniões; </li>
<li>Definição de estratégias;</li>
<li>Realização de despachos;</li>
<li>Participação em audiências e realização de sustentação oral.</li>
</ul>
REQUISITOS
<ul>
<li>Graduação em Direito;</li>
<li>Registro ativo na OAB;</li>
<li>Inglês intermediário/Avançado;</li>
<li>Experiência no Contencioso Cível em escritório de advocacia, empresa de grande porte e/ou órgãos jurídicos;</li>
<li>Pós-graduação concluída ou em curso será considerada um diferencial.</li>
</ul>

Advogado Júnior Cível

Requisitos

Escolaridade

Benefícios

Localização